Workshop
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Incontro di piccolo gruppo con una finalità applicativa. Facilita l’analisi e la ricerca di soluzioni, lavora su un tema o una sfida organizzativa e genera un output concreto. Aiuta il gruppo ad adottare modalità di problem setting e problem solving e a darsi un metodo efficace per produrre in tempi rapidi una soluzione.
Può essere usato su un tema specifico o come kick off con un team reale, nel quale definire sfide, azioni e patto di lavoro. In tal senso ha una doppia valenza, di miglioramento delle relazioni (team building) e di produzione di un output concreto (team working).
Per definizione, il workshop ha l’obiettivo di far lavorare il gruppo per produrre un output. Facilita la capacità di collaborazione e lavoro in team e accelera le dinamiche di gruppo, aumentandone l’efficacia. Il focus è su ciò che deve essere prodotto, ma l’attenzione è contemporaneamente anche sul processo.
L’output può assumere forme diverse: una proposta di miglioramento per un’unità organizzativa da presentare al manager, la definizione di un profilo di competenze per la valutazione delle performance, un action plan da proporre alla Direzione a valle di un’indagine sul clima o sul servizio al cliente.
Può essere utilizzato come supporto a un manager durante un off site, con un focus sul funzionamento del team e come kick off riguardo sfide future e azioni per farvi fronte.
Organizzazione:
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